• Optimierter Informationsfluss im ganzen Unternehmen
  • Höhere Produktivität und Motivation
  • Geringeres Fehlbesetzungsrisiko, sinkende Rekrutierungskosten und nachhaltigerer Know-how-Aufbau
  • Verminderte Fehl- und Krankenzeiten
  • Geringere Fluktuationsrate

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